PMN Badan kepegawaian dan sumberdaya Manusia pemerintah kota Ambon melaksanakan uji kompetensi dan Efaluasi kinerja jabatan tinggi pratama dilingkungan pemerintah kota Ambon yang kegiatannya dibuka oleh walikota Ambon Drs Bodewin Wattimena bertempat di Manise hotel selasa 2 juli 2025
Hadir dikesempatan tersebit sekretaris kota ambon ketua DPRD kota ambon Dan pimpinan OPD pemerintah kota Ambon yang didalamnya ada pejabat pejabat eselon yang mengikuti seleksi jabatan tinggi pratama untuk memperbutkan posisi jabatan yang kosong
Mantan walikota ambon Jacob papilya hadir mendampingi walikota sebagai panitia seleksi dan sekretaris kota ambon
Selesksi jabatan tersebut diikuti sebanyak 28 peserta untuk mengisi posisi strategis
Walikota ambon Bodewin wattimena mengatakan tujuan dilasanakan kegiatan seleksi jabatan ini untuk mengukur sejauh mana kemampuan para pejabat dalam memahami situasi kerja yang kompleks dan dinamis
Wattimena meminta Peserta seleksi bukan hanya memahami materi yang disampiaikan oleh panitia seleksi tapi lebih dari itu dapat mengimplentasi visi misi misi walikota sesuai 17 program priritas walikota ambon dan wakil walikota ambon
Diharapakan dengan seleksi jabatan yang dikuti oleh peserta dapat memahami sejauah mana peran mereka untuk mengambil peran dan keputusan yang tepat dan menatang termasuk dalam meng analisa masalah
Walikota menambahkan birokrat yang handal bukan hanya memahami tugas pokok dengan baik tetapi tidak bisa mengipmementasi apa yang menjadi tujuan pemerintah kota dihari ini
Job tes atau seleksi jabatan ini merupakan embrio awal walikota dalam menata birokrasi dikota ambon yang akan dilakukan secara berkelajutan
Wattimena juga menadaskan setelah dilakukan seleksi ini akan dilakukan roling jabatan yang kosong kemudian akan dilanjutkan
“Dengan proses lelang terbuka untuk mengisi jabatan jabatan yang kosong tersebut kemudian dilajutkan kembali dengan pengisian jabatan ditingkat adminstartor dan tingkat pengawas, sehingga sekali jalan seluruh jabatan berkelanjutan dikota ambon ini akan terisi dengan Baik . kata wattimena
Prinsipnya seleksi jabatan ini diikuti secara profesional kata walikota dengan mendudukan pejabat pada posisi jabatan secara tepat dan proposional sehinggah tujuan tujuan yang kita capai dalam sisitem.pemerintahan 5 Thun kedepan ini dapat kita capai
